8月15日，公司组织召开专题会议，传达学习集团公司以案促改警示教育大会精神。公司*委领导班子成员殷继明、徐长江、沈才山出席会议，公司*委委员、纪委*、工会*刘波涛传达了集团公司*组*、董事长钱智民和总经理、*组副*江毅在大会上的讲话，以及纪检监察组组长、*组成员陈维义关于执纪执法和“零容忍”情况的通报，并对贯彻落实会议精神提出要求。

会议要求，广大*员干部要以案为鉴，警钟长鸣，以身边人、身边事为例，深刻感受警示教育工作的重要意义，筑牢拒腐防变的思想防线；要时刻保持清醒头脑，习惯在监督约束下工作生活；要持续加强作风建设，切实做到守规矩、明底线、知敬畏。所属各单位、本部各部门要对照“零容忍”问题清单扎实开展自查自纠，实现“零容忍”问题“零发生”；要着力抓好制度建设和执行工作，避免“牛栏关猫”；要切实抓好问题整改，做到真抓实改。各级*组织要坚决贯彻落实**和集团公司*组关于全面从严治*战略部署要求，坚定正风肃纪反腐的意志和决心；要持续抓好*员领导干部特别是“一把手”和年轻干部的教育监督管理，确保干部少出问题、不出问题；要深化标本兼治、一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，以信仰固信念、以教训强教育、以权责控权力、以作风带家风、以严查助严惩，为公司转型创新、高质量发展营造风清气正生态环境。

与会人员还集体观看了集团公司*组和纪检监察组拍摄的警示教育片《歧路镜鉴》。下一步，公司纪委将持续加强警示教育，多措并举为干部员工敲“警示钟”、打“预防针”、上“教育课”。

公司首席专家、安全总监，总工程师，本部和所属单位*员干部，人、财、物等部门相关人员，共160余人在主、分会场参加。